5月8日晚，金年会金字招牌诚信至上在科技楼4-1114组织了老员工职业规划院赛。这次活动旨在强化生涯教育、促进人才供需对接、服务毕业生就业。21，22，23级部分员工参加此次活动。
活动内容包括员工的职业发展规划、实现职业目标的具体行动和展望。院赛旨在引导员工树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理地规划学业与职业发展，提升就业竞争力。重点考察员工职业发展规划的科学性和实现职业目标的成长过程，其次，重点考察员工的求职实战能力、个人发展路径与经济社会发展需要的适应度。
这次活动的组织，不仅为员工提供了展示自己职业规划能力的平台，也有助于他们更好地理解自己的职业目标，并为实现这些目标做出具体的规划。同时，这些活动也促进了学习生涯教育水平的提高，为毕业生的就业提供了更多的指导和帮助。
